未来五年职场 “潜力股”？ESG 人才需求及岗位量将持续增长

在全球可持续发展理念深入人心的当下，ESG（环境、社会和公司治理）正逐渐成为企业发展的核心要素。与之相伴的是，ESG 人才需求呈现出迅猛增长的态势，据相关预测，未来五年其岗位量增长率将超 40%。这一现象背后，蕴含着多方面的驱动因素，以及对...

2025

企业对核查结果有异议时，申诉的期限是多久？

企业对核查结果有异议时，申诉期限因地区和具体规定而异，以下是部分地区的相关规定：重庆市：重点排放单位对核查结果有异议的，可以自被告知核查结果之日起七个工作日内向市生态环境局申请复核。广东省：企业对配额核定结果有异议的，须于收到反馈核定配额量...

2025

碳排放核查结果通常以以下几种形式告知企业：书面报告：核查机构会向企业提供详细的书面核查报告，报告中会明确列出企业的碳排放核算结果、数据来源、核算方法以及存在的问题等内容。例如，广东省在碳排放核查工作中，核查机构就会为企业出具正式的书面核查报...

2025

在企业运营过程中，面对核查结果可能存在异议的情况，了解清晰的申诉途径与流程至关重要。这不仅关乎企业自身权益的维护，也有助于确保核查工作的公正性与准确性。一、申诉途径内部申诉多数企业设有内部的申诉渠道。企业可先向负责核查的部门或上级主管提出异...

2025

沟通渠道搭建在核查工作启动前，核查机构会明确与企业对接的主要联络人，通常为具备专业知识的核查项目负责人。企业则指定熟悉自身生产运营及碳排放核算工作的专员，如能源管理部门负责人或碳排放报告编制人员。双方建立起包括电话、电子邮件、即时通讯工具等...

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