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为确保 ESG 目标分解的有效执行，需从多个维度着手。我将结合前面提到的目标分解的概念和重要性，从明确责任、建立监督机制、强化培训等方面给出建议。明确责任主体：在将 ESG 目标细化到各部门和岗位后，要清晰界定每个责任主体的任务与目标。比如...
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制定公司级 ESG（环境、社会和治理）发展战略与行动方案，并指导跨职能部门分解 ESG 目标，对于企业实现可持续发展至关重要。以下是具体的步骤和方法：一、明确公司 ESG 愿景与使命1. 深入理解 ESG 概念公司高层领导团队应首先深入学习...
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