人才需求旺盛！平均年薪30万，月薪几万企业争相抢夺！ESG人才最吃香

ESG投资，这一全球性的投资趋势，正在中国大地上生根发芽，如同春风吹过大地，带来了新的生机与活力。随着国内政策向“半强制披露”的过渡，ESG投资策略得到了肥沃的土壤，为投资机构提供了新的投资方向。众多头部机构纷纷响应，如同雨后春笋般成立ESG团队，将其理念融入到投资的每一个环节，从投前的研究，到投中的决策，再到投后的管理，都力求体现ESG的核心价值观。

在人才市场上，ESG岗位的薪资待遇也格外引人注目。招聘软件上显示，这些岗位的薪资普遍偏高，部分企业甚至开出了高达10-15万的月薪，这一数字足以让人眼前一亮。据猎聘发布的最新岗位报告，近一年（2022年5月—2023年4月），ESG招聘平均年薪为31.49万，同比增长了11.58%，这一增长趋势犹如一股清流，为ESG领域注入了源源不断的动力。

同时，ESG的人才需求也呈现出爆炸性增长，新发职位同比增长了64.46%，这一数据显示了ESG领域的火热程度。猎聘大数据显示，近一年（2022年5月-2023年4月）ESG新发职位（人才需求）同比上一年（2021年5月-2022年4月）增长了64.46%。ESG人才在全球范围内都较为稀缺，而ESG在国内还在起步阶段，人才更显金贵。在ESG人才需求大涨的同时，招人方不惜重金求贤，这一趋势如同磁铁般吸引着越来越多的人才加入ESG领域。

那么，ESG到底是什么呢？简而言之，ESG就是环境、社会和治理的缩写，它代表了一种全新的投资理念，强调在投资决策中要考虑到环境、社会和公司治理因素。这一理念如同一盏明灯，为投资者指明了方向，引导他们在追求经济效益的同时，也要关注环境保护和社会责任。

在中国，越来越多的上市公司也开始主动披露ESG相关报告，仅在今年3月底，就有64家A股上市公司发布了2023年度ESG相关报告，年内近200家公司将披露ESG相关信息，未来将有更多的企业进行披露，将需要更多地ESG相关人才。

面对这一新兴领域，企业在招聘时更加注重人才的综合素质。他们希望应聘者不仅了解相关政策法规，掌握环保方面的知识和技能，还要具备一定的金融、财务知识，熟悉资本市场运作规律。这一要求如同多面手，需要应聘者具备丰富的知识和技能储备。

同时，对于可持续发展领域的理论与实践也要有深入的了解。此外，跨部门沟通能力和创新思维能力也是企业所看重的。这一要求如同双面刃，既需要应聘者具备扎实的专业知识，又需要他们具备灵活的思维和良好的沟通能力。

据ESG业内专家介绍，ESG日常大部分工作侧重案头工作，包括数据分析和比较工作，与很多咨询工作相通。因而该领域分析、咨询类岗位较多。ESG领域的热门岗位主要有ESG经理、ESG咨询顾问和ESG分析师等。这些岗位如同金字塔的顶端，需要应聘者具备丰富的专业知识和实践经验。

哪些人适合从事ESG相关工作？从ESG人才的专业背景分布TOP5来看，环境工程出身的人才最多，占比为8.30%。这一数字如同指南针，为想要从事ESG领域的人指明了方向。此外，工商管理、环境科学位居第二、第三，占比4.98%、4.56%。金融学和经济学专业位居第四、第五。这一分布显示了ESG领域对人才的需求多元化和专业化的特点。

对于想要从事ESG领域的普通人来说，他们需要不断学习和提升自己，以满足这个领域对人才的需求。这一要求如同攀登者，需要他们不断攀登知识的高峰，才能在这个领域立足。同时，企业也需要加大对ESG人才的培养和引进力度，为中国的ESG发展注入更多的活力。这一举措如同播种者，为ESG领域播下希望的种子，期待未来的丰收。

来源：碳云管理中心

推荐阅读（点击以下链接跳转阅读）

>>>ISSB准则将于2024年1月生效，对中国ESG标准体系建设是否有影响？

>>>国资委将进一步规范央企控股上市公司ESG信息披露，需要注意哪些要点？

>>>新规即将实施：5月1日起，上市公司可持续发展信息披露要点一览！

>>>为什么ESG对于企业来说这么重要？

>>>外贸企业如何进行ESG出口合规与碳管理？

>>>企业对ESG管理人才的需求现状？

>>>ESG成为行业新风口，ESG岗位炙手可热，月薪飙升至15万！如何进入ESG领域？

>>>ESG领域人才需求激增，券商高薪招聘分析师等岗位，需要满足什么要求？

>>>ESG商业分析师需要了解哪些知识？

>>>ESG有哪些就业方向? 需要满足什么条件？

>>>ESG分析报告怎么写？

>>>如何提高公司ESG评级？

更多ESG最新资讯，请扫描下列二维码，关注“碳云管理中心”公众号。