3-5 年 ESG 项目经理年薪居然按城市分级？一线轻松破 30 万，新一线也不低！

在 ESG 行业快速发展的当下，积累 3-5 年经验的 ESG 项目经理已成为企业争抢的核心人才，其年薪水平更是直观反映了岗位的含金量与发展潜力。不少从业者好奇，这个阶段的年薪究竟能达到什么范围？事实上，它并非固定数值，而是受城市能级、行业属性、企业规模等多重因素影响，整体呈现出 “高薪可期、差异显著” 的特点，成为吸引更多人深耕 ESG 领域的重要动力。

从城市维度来看，一线城市的年薪优势尤为突出。在北京、上海、广州、深圳，拥有 3-5 年经验的 ESG 项目经理，年薪普遍在 25 万 - 40 万元区间。以头部金融机构为例，这类项目经理需统筹 ESG 投资相关项目，对接多方资源、把控项目风险，年薪常突破 35 万元；而大型制造企业的 ESG 项目经理，因需主导生产环节的低碳转型、ESG 体系优化等重点项目，年薪也能达到 28 万 - 38 万元。新一线城市如杭州、成都、南京等，虽略低于一线城市，但年薪仍具竞争力，大致在 18 万 - 30 万元，部分快速发展的 ICT 企业为留住人才，还会提供股权激励或项目奖金，进一步拉高收入水平。

从行业差异来看，金融业与新能源行业的年薪领跑其他领域。除了金融机构，新能源企业的 ESG 项目经理因需聚焦碳中和目标落地、绿色项目推进，年薪常处于 25 万 - 40 万元区间；制造业的 ESG 项目经理，工作围绕供应链 ESG 管理、环保合规项目展开，年薪多在 20 万 - 35 万元；ICT 行业则介于两者之间，年薪集中在 22 万 - 36 万元，若涉及 ESG 数字化项目（如搭建 ESG 数据监测平台），薪资还会有 10%-15% 的上浮。

值得关注的是，想要顺利成长为高薪 ESG 项目经理，前期考取 ESG 分析师证书、夯实专业基础至关重要。但不少人在报考 ESG 分析师时，常会陷入 “框架标准学习无头绪”“职业晋升路径不清晰” 的困境 —— 比如不知道该优先攻克 GRI、TCFD 还是 SASB 标准，也不清楚如何结合自身背景规划从专员到项目经理的晋升节奏。

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来源：碳云管理中心

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