ESG高薪岗位有哪些，门槛高吗？

近两年来，国内 ESG 发展迅猛，对 ESG 人才需求激增。金融和咨询行业的 ESG 职位在就业市场备受青睐，传统行业也纷纷设立可持续发展和 ESG 相关战略职位。

众多企业重视 ESG 发展，制定可持续目标以实现真正的可持续道路。上市公司作为 ESG 披露主体，需披露相关信息并编制报告，为此招聘 ESG 研究员或经理，负责资料编制、整理与发布，如 ESG 专项报告，还需制定并更新公司 ESG 政策制度，维护与利益相关者的关系。 咨询公司对 ESG 人才需求也大，以 ESG 咨询顾问为主，为客户提供诸如建立非财务信息数据管理系统、提升风险和治理、制定可持续发展战略和目标等服务。像安永等公司因提供多样可持续发展服务，对 ESG 咨询人才需求持续上升。 金融投资领域公司，包括基金、指数、金融数据服务等公司，常见岗位为 ESG 分析师和研究员，职责涵盖分析 ESG 对企业价值的影响、跟踪研究进展、构建优化研究框架、撰写评级分析报告等。 ESG 人才专业广泛，涉及环境科学/管理、可持续发展、商业、金融、工商管理、经济学、会计、法律等。企业招聘时，期望申请者具备 ESG 融资、投资研究分析、产品开发、评级评估、风险管理、监管合规等专业知识，尤其是气候变化相关实践，还希望有碳足迹计算经验及相关培训课程经历。 为赶上 ESG 风口，不少人选择考证。市场上有多种 ESG证书，其中含金量较高的如 CCAI ESG 证书。该证书由国家市场监管总局颁发，面向科技企业、券商、环保、法律、建筑、化工、互联网、财会审计等行业的中高层管理干部和后备人才，能快速强化其 ESG 专业理论知识，提供系统化方法工具，助其成为国际化、系统性应变的 ESG 专业人才，为企业注入创新发展新动能，帮助专业人士深入 ESG 领域，提升在可持续性和社会责任投资方面的能力，满足不同领域需求。 随着 ESG 理念的普及和深入，各行业对 ESG 人才的需求不断扩大，为相关专业人才提供了广阔的发展空间。无论是通过积累实践经验，还是考取CCAI ESG证书，积极融入这一领域，都有望在未来的职业发展中取得优势。对于想要在 ESG 领域一展身手的人来说，当下正是抓住机遇、提升自我的关键时刻。

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来源：碳云管理中心

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